Anhand von Schott, HUK-COBURG, Mediengruppe Oberfranken, Scherdel GmbH und Wieland Electric GmbH wurden Möglichkeiten gezeigt verschiedene Geschäftsbereiche zu digitalisieren!
Leistungsfähige und durchgängige Prozesse haben viele Vorteile. Daher ist es wichtig, die Digitalisierung im Unternehmen voranzutreiben. Was dabei das Unternehmen beachten muss und wie man die Digitalisierung am effektivsten umsetzt, konnten die Teilnehmer im Webinar anschaulich erfahren.
Die Teilnehmer hatten die Gelegenheit sich im ersten Teil über die Digitalisierungsplattform JobRouter® zu informieren, mit der Prozesse einfacher, schneller und zeitsparender in einer End-to-End Prozessorganisation umgesetzt werden können. Datenschutzrelevante Themen können durch Digitalisierungswerkzeuge besser abgedeckt werden. Dabei wurde gezeigt wie die Verbindung von JobRouter® mit SAP® aussieht. Beispielsweise können Transaktionen aus JobRouter® in SAP® ausgeführt werden.
Im zweiten Teil hat Markus Frauenreuther von der Schott AG, mit 17.300 Mitarbeitern weltweit, ihren Entscheidungsprozess zur Digitalisierungsplattform JobRouter® geschildert. Über 2.500 Anwender arbeiten mittlerweile mit der Plattform, wobei 40 Prozent diese wöchentlich nutzen. Im Anschluss wurde noch der digitalisierte Investitionsantrag von Schott vorgestellt. Der Vorteil dabei ist ein einfacherer Genehmigungsprozess sowie eine vollständige Dokumentation.
Im letzten Teil des Webinars stellte unser Bereichsleiter für Digitale Prozesse Best-Practice-Beispiele vor. Anhand von HUK-COBURG, Mediengruppe Oberfranken, Scherdel GmbH und Wieland Electric GmbH wurden konkrete Ansätze zum Verbessern und Digitalisieren von Abläufen über das ganze Unternehmen wie Einkauf, Vertrieb, QM, Finance, Personalwesen gezeigt.
