Wareneingang, Bestellungen von Kunden, Rechnungsstellung oder auch die Produktion folgen einer bestimmten Reihenfolge von Handlungen. Dank der Digitalisierung können Betriebe ihre Prozesse effizienter und transparenter gestalten. Auch Personalabteilungen haben entscheidende Vorteile, wenn sie auf digitalisierte Arbeitsabläufe setzen, da alltägliche Aufgaben wesentlich schneller und einfacher durchgeführt werden kann. Modernes Personalmanagement erfordert digitale Lösungen.
